Lernen Sie unser Management-Team kennen
Heikki Länsisyrjä
Partner, Co-Founder Interim CEO
Heikki ist eine anerkannte Führungskraft in Servicedesign und Produktisierung auf der konzeptionellen Ebene. Bei Fujitsu war Heikki einer der wichtigsten Entwickler der Marke „InfraCare IT“. Bei seinen vorherigen Beschäftigungen für Itella und Opus Capita konnte Heikki die Vorteile des Änderungsmanagements kennenlernen.
Jukka Virkkunen
Partner, Co-Founder
Jukka hat tief greifende Erfahrung in der Software-Projekt- und Serviceentwicklung mit IT-Unternehmen wie Digital, Fujitsu und Capgemini. Bei Basware war Jukka für die skandinavischen Kunden zuständig und leitete den internationalen Vertrieb. Vor der Gründung von Digital Workforce war Jukka Unternehmensberater.
Anna Andrae
Country Manager, Sweden
Anna leitet die schwedischen Aktivitäten bei Digital Workforce. Sie setzt sich leidenschaftlich dafür ein, Automatisierungstechnologie in realisierten Geschäftswert umzuwandeln, und sieht ihre Mission darin, den vollen Wert der End-to-End-Geschäftsprozessautomatisierung für den schwedischen Markt zu erreichen. Anna ist eine ergebnisorientierte und motivierende Veränderungsführerin mit einem Hintergrund aus mehreren führenden Positionen in der Unternehmensberatung und im SAAS-Betrieb. Bevor sie zu Digital Workforce kam, war sie Head of Automation as a Service bei Roboyo.
Kinga Chelińska Barańska
Country Manager, Poland
Kinga ist als polnische Managerin für Digital Workforce tätig und betreut Kunden mit einer Vielzahl an digitalen Mitarbeitern. Kinga blickt auf eine mehr als 10-jährige Berufserfahrung im Finanzsektor zurück, wobei sie für Commerzbank, Ceri International, Nordea Operations Centre und Getin Holding tätig war.
Leon Stafford
Country Manager, UK
Leon unterstützt Digital Workforce dabei, das Wachstum in Großbritannien in den Bereichen Gesundheitswesen, Industrie, Energie, Versorgung und öffentliche Verwaltung zu beschleunigen. Leon Stafford kam im Mai 2021 als Sales Director von Blue Prism zum Unternehmen, wo er Software-Robotik-Projekte leitete. Zu seinen Kunden gehörten unter anderem das Verteidigungsministerium, die Polizeiverwaltung und die ABB-Gruppe.
Teemu Vieruaho
Head of Intelligent Automation
Teemu ist verantwortlich für die Leitung unseres Beratungsteams für intelligente Automatisierung. Dieses Team besteht aus RPA-Fachleuten, Datenwissenschaftlern und erfahrenen Unternehmensberatern aus verschiedenen Branchen, um unseren Kunden einen geschäftlichen Mehrwert zu bieten. Teemu ist ein Fachmann mit langjähriger Erfahrung in der praktischen Umsetzung von Geschäfts-, IT-, Automatisierungs- und Datenkenntnissen. Die Fähigkeiten von Teemu eignen sich ideal, um Finanz- und Rechnungslegungsprozesse mit neuen Technologien wie der Automatisierung von Roboterprozessen und künstlicher Intelligenz zu verbinden. Zuvor war Teemu für die Leitung der Technologieprüfung und -analyse im Risk Assurance Services-Team bei PwC Finland tätig.
Tuomo Sievilä
Head of Continuous Services
Tuomo hat mehr als 10 Jahre Erfahrung in der IT- und Geschäftsverwaltung. Da er für das globale RPA-Konzept von Nordea zuständig war, bevor er bei Digital Workforce anfing, besitzt er umfangreiches Wissen auf dem Gebiet der RPA. Als Head of Continuous Services trägt Tuomo die Verantwortung für unsere kontinuierlichen Services: die Robot as a Service-Cloud und Run Management.
Heini Kautonen
CFO
Heini verfügt über langjährige Erfahrung als CFO bei Solibri 2020-2022, Group Controller bei Vincit 2019-2020, Financial Manager und Business Controller bei Lassila & Tikanoja 2013-2019, Business Controller bei Teboil 2010-2013, Business Analyst bei Nokia 2010.
Heini kam im Frühjahr 2021 zu Digital Workforce.
Kristiina Åberg
Marketing
Kristiina leitet die Marketing- und Kommunikationsarbeit bei Digital Workforce, um das starke Wachstum des Unternehmens zu beschleunigen und seine Führungsposition in der intelligenten Prozessautomatisierung auszubauen. Sie hat mehr als 10 Jahre Erfahrung in leitenden Marketing-Positionen bei Technikunternehmen und Startups.
Karli Kalpala
Head of Business Service & Design
Karli ist Leiter der Abteilung Business Service & Design bei Digital Workforce. Sein Team stellt sicher, dass Digital Workforce eine einzigartige Positionierung auf dem Markt hat und die Services ein klares Wertversprechen haben, einschließlich der richtigen Nachrichtenübermittlung, um die Aufmerksamkeit auf dem Markt zu erregen. Karli hat einen Hintergrund in der Beratung und eine Leidenschaft für den Kundenerfolg in ihrem Geschäft.
Eila Onniselkä
Head of HR
Eila is an experienced human resources executive and business partner with strong experience leading strategic people operations in professional services, consultancy, and rapidly growing industries. Eila leads all areas of HR in Digital Workforce and builds employee engagement, talent agenda, and high-performance culture together with business leads. Eila has worked previously at Kantar, one of the world’s leading research, data, and consumer insight provider as a Nordics and Baltics HR Director and as a member of global HR leadership team.